2024年4月下旬某日晚，浙江台州温岭市公安局温峤派出所部分警务人员在两名副所长带领下，于温岭市政府旁的朗庭洲际酒店KTV寻求异性陪侍并唱歌，事情被当地纪委当场发现。事发后，温峤派出所所长、教导员、两名副所长遭集体免职，但均未丢掉公职。该事件已过去两年多，当地始终没有对外发布相关通报。
近日，汤先生向媒体举报了此事。汤先生表示，事发当晚，温峤派出所原副所长李某某、郑某某带领数名民警及辅警进入KTV，原教导员林某此前也在聚餐现场。2024年4月29日，温岭市公安局宣布任免决定：所长蒋某某、教导员林某、副所长郑某某及李某某均被免职。但汤先生觉得，处理结果显然过轻。
据记者了解，原所长蒋某某、原教导员林某免职后被调至公安局其他科室；原副所长郑某某被免职后调往另一乡镇派出所；原副所长李某某则被调离公安系统，先后转至温岭市海洋经济发展局，再调至石塘镇海洋和渔业行政执法中队任职队员。
事发时，浙江省委巡视组与台州市委巡察组都在温岭市，违纪行为被纪委当场查实，在当地造成不良影响。然而，两年来当地始终没有对外公布此事。当地一名民警在电话中也证实了此事的真实性。当被问及“副所长李某某去‘坐台’了、副所长郑某某也去了，但郑某某是坐‘空台’（指未招异性陪唱）”时，该民警在电话中确认：“对！”
事发后，温岭市公安局曾专门给温峤派出所下达“严管令”：该所民警休假时与家人喝酒也必须向组织报备。
上海野马浜律师事务所主任李送妹律师指出，依据《公安机关人民警察纪律条令》第十七条第（七）项规定，接受异性陪侍造成恶劣影响的，一律给予开除处分；《公职人员政务处分法》第四十条也规定，违背社会公序良俗造成不良影响且情节严重的，应给予开除处分。律师认为，免职的处分明显轻于撤职，更轻于开除。结合涉事人员系被纪委当场抓获，且造成恶劣社会影响的情况，该处分决定偏轻。
